|
|
Máster en Xestión de Recursos Humanos nas Organizacións
Código: MB20
| Núm. de créditos: |
55 |
|
Data Inicio: |
28/10/11 |
|
Inicio Preinscrición: |
04/07/11 |
| Edición: |
8 |
|
Data Finalización: |
30/11/12 |
|
Fin Preinscrición: |
30/09/11 |
| Duración cursos: |
2 |
|
Aprobación: |
15/06/11 |
|
|
|
| Mínimo alumnos: |
17 |
|
Prezo Euros: |
4.300,00 |
|
Inicio Matrícula: |
10/10/11 |
| Máximo alumnos: |
25 |
|
Núm. prazos de pago fraccionado: |
2 |
|
Fin Matrícula: |
21/10/11 |
| Departamento / Centro Organizador: |
| Escola Universitaria de Relacións Laborais |
| Directores: |
|
Calendario pagamento fraccionado |
JESUS FERNANDO SALGADO VELO
Silvia Moscoso Ruibal
Carlos Javier Alvarez Fernández |
|
1º:
2º:
| 2.150,00 €
2.150,00 €
| 10/10/11-21/10/11
06/02/12-14/02/12
|
| Obxectivos do curso: |
Obxectivos:
É un máster que ten como obxectivo formar aos participantes nas distintas facetas da xestión dos recursos humanos nas empresas e na administración pública, ofrecendo os coñecementos e as ferramentas necesarias para poder aplicar os fundamentos da xestión integral dos recursos humanos no seu contorno laboral que lles sexa propio. O programa componse dun total de 50 créditos repartidos en varios módulos conceptuais e un proxecto final que consistirá en facer unha intervención de RRHH nunha organización. Os módulos conceptuais refírense á dirección das organizacións e dos recursos humanos, á xestión integral dos procesos de recursos humanos, ao traballo e ao traballador, e ao desenvolvemento das habilidades de xestión dos recursos humanos. Ofertaranse prácticas voluntarias aos alumnos. |
| Requisitos de acceso: |
| Titulados universitarios superiores interesados na xestión dos recursos humanos nas organizacións e. preferentemente. aos titulados en Psicoloxía. Económicas e Empresariais. Administración e Dirección de Empresas. Dereito. Ciencias Políticas e Enxeñaría. aos diplomados en Relacións Laborais e Empresariais e outros diplomados ou licenciados que xustifiquen a súa vinculación coa xestión dos recursos humanos. |
| Lugar de preinscrición: |
E.U. de Relacións Laborais
Campus Universitario Sur
Santiago de Compostela
Despachos 32,42 e 46 |
| Sistema de selección: |
| Historial académico. historial profesional. entrevista persoal. probas psicotécnicas |
| Procedemento de Avaliación: |
Proxecto final.
Traballos nos diferentes módulos. |
| Calendario: |
Días da semana:
Venres e sábado.
Horario:
Venres: de 09:30 a 14:00 horas e de 16:00 a 20:30 horas.
Sábado: de 09:15 a 13:45 horas.
Aulas:
Aula 1 de Relacións Laborais. |
| Programa: |
1. Fundamentos de Dirección de Organizacións. Créditos: 1
2. O Factor Humano na Organización . Créditos: 0,5
3. A Organización e Xestión do Departamento de RRHH. Créditos: 1,5
4. Deseño, Estrutura e Organización do Traballo. Créditos: 1
5. Réxime xurídico das relacions laborais. Créditos: 2
6. Saude ocupacional e Prevención de Riscos Laborais e psicosociais. Créditos: 2,5
7. Xestión do Estrés Laboral. Créditos: 1
8. A Xestión e Avaliación do Desempeño. Créditos: 1,5
9. Compensación e Políticas retributivas. Créditos: 1
10. Reclutamento e Selección Estratéxica de Recursos Humanos. Créditos: 1,5
11. Formación e Desenvolvemento de RRHH. Créditos: 1
12. Auditoría de RRHH. Créditos: 1
13. Análise de Postos e Ocupacións. Créditos: 1
14. Xestión de Equipos . Créditos: 1
15. Técnicas de Avaliación. Créditos: 4,5
16. Manexo de Conflitos. Créditos: 1,2
17. Técnicas de motivación. Créditos: 1
18. Sistemas Informáticos na Xestión dos RRHH. Créditos: 1,5
19. Assessment Center de desenrolo. Créditos: 5,3
20. Técnicas de comunicación e presentación. Créditos: 1,5
21. Xestión da diversidade. Créditos: 0,5
22. A Xestión das Competencias. Créditos: 1
23. Taller de habilidades directivas e interpesonais. Créditos: 1,5
24. Capital Intelectual e Xestión do Coñecemento. Créditos: 1
25. Xestión da Calidade e RRHH. Créditos: 1
26. Xestión do Cambio. Créditos: 1
27. Utilidade Económica da Xestión dos RRHH. Créditos: 0,5
28. Os recursos humanos nas administracións públicas. Créditos: 1
29. Empresa e actividade directiva. Créditos: 1
30. Proxecto Final. Créditos: 14
31. Prácticas tuteladas en empresas. Créditos: 12 |
|
